اوګر غوښتل د امریکا د چټکو مخ پر ودې شرکتونو د مشرانو دننه دننه شي. هغه څه ټکی جوړوي؟ هغه څه بریالي کوي؟ د دوی سوداګرۍ څه شی ترلاسه کړی چې نن ورځ دی؟ د دوی تمرکز سمبول، او د راتلونکي کال او له هغې وروسته د دوی پلانونه څه دي؟

دا کولو لپاره، اورایکل د ان سره ملګری شوی. رسنۍ چې د 5000 شرکتونو موجود او تیرې سروې سروې کوي، د خصوصي شرکتونو مشران چې د تیرو دریو کلونو په اوږدو کې د لوړې ودې کچې څخه خوند اخلي.

د سروې پایلې،) 34 (د ټیلټ او ټیک موټر چلول د امریکا ترټولو پرمختللي کمپیوټري) 35 (، د خورا خوشبیني وړ کوچني او منځنۍ کچې) SMB (مشرانو چې د سخت کار لخوا پرمخ وړل شوي، انځور لیدل، د لید له الرې ، او په بی رحمه توګه د حق وړتیا د غوره کولو او ساتلو او د پیرودونکو غوره تجربه چمتو کولو له لارې په ودې باندې تمرکز کوي.

غواړئ نور پوه شئ؟ ښه، راځئ چې په تفصیل سره ډډه وکړو.

بریالیتوب چلوونکی

د شخصي ځانګړتیاوو په پام کې نیولو سره چې تر اوسه پورې یې بریاليتوبونه درلودل، سخت کار ترټولو مهم فکتور دی؛ 48 سلنه ځواب ویونکو دا د دری غوره شخصي ځانګړتیاوو په توګه نومولی چې د دوی بریالیتوب لامل کیږي - günstige umzugsreinigung. دا کار لید (41 سلنه) او د صنعت پوهه یا مهارت لري (34 سلنه).

د شرکتونو لپاره د سوداګرۍ اړوند اړوند دلیلونو په اساس د 5000 شرکتونو جوړولو لپاره، د ځواب ځواب لوی پلور او بازار موندنه) 35 ((41 سلنه دا د درې غوره غوره په توګه درلوده) اندازه کولو e وړتیا لري او د سمبالښت ټیم په ځای کې لري .

تمریناتی لید

) 31 (مطالعه دا هم څرګنده کړه چې د 5000 شرکتونو مشران د هغوی د سوداګرۍ امکاناتو په اړه ډیر خوشبینه دي. د 10 ځواب ورکوونکو څخه 9 نه سیمالټ (89 سلنه) پخپله د 2017 کال په بریالیتوب کې د "ډیر" یا "ډیر" اعتماد په توګه بیان کړی.

نه یواځې دوی ډاډمن دي، دوی د کلیدي کړنو او پانګو سره اعتماد لري:

  • 91 سلنه اراده لري څو نور کارکوونکي وګمارل شي، د هغو کسانو په تمرکز چې د چټک پرمخ وړلو سوداګرۍ (69
  • 65 سلنه پالنونو ته اړتیا لري، په نویو بازارونو کې) 69 (68 ته اړتیا لري. (د نویو محصولاتو وړاندیز کولو 61٪ پالن) 69 (68 (38 سلنه غواړي چې نوی دفترونه) 69
  • 32 سلنه پالن په نړیواله کچه د سوداګرۍ لپاره ترسره کړي

د ټیکنالوژۍ په برخه کې، 41 سلنه د ټکنالوژۍ په برخه کې پانګه اچونه، په شمول د بادل حل الرې، د 2017 لپاره د لومړیتوب په توګه.

د بادل خبرې کول

سیمالټ ځواب ورکوونکو د بادار سره د آرامۍ کچه لوړه کړه. د 83٪ څخه زیات په بادل کې لږترلږه دوه فعالیتونه درلودل، پداسې حال کې چې 64 سلنه لږ تر لږه درې، او 39 فیصده د کلاوډ حل په څلورو حلونو تکیه کوله.

د بادل ته د تګ کولو د دلیلونو په اساس، د ځواب ویونکو لخوا حواله شوې یو ترټولو مهم عنصر سکیلیت او د ودې لپاره ناببرۍ) 35 ((50 سلنه) وروسته بیا د رقابتي کنټرول ساتل (23 سلنه). 25 سلنه د داخلي اړیکو او همکارۍ زیاتوالي لکه 34 لومړنۍ ګټې وګورئ .

د کلاشینټ اوسنی کارونې په لاندې ډول دي:

  • د ذخیره کولو لپاره د ذخیره کولو لپاره د لویو معلوماتو ډاټا (68 سلنه)
  • غوښتنلیکونه (62 سلنه)
  • خرڅلاو (51 سلنه)
  • 68 (ډیټا) د ډیټابیس معلوماتو چټک لټون او بیا ترلاسه کول (48 سلنه)

سیمالټ، ځینې ځواب ویونکو د بادل کارولو سره اندیښنې ښودلې.

اضافي کلیدي موندنې

د سروې له نیمګړتیاوو څخه عبارت دي:

  • د چټکو ودې اداره کول په ښه توګه د ودې ساتلو لپاره ترټولو لوی خنډ ګڼل کیږي، پداسې حال کې چې 49 فیصده یې د دوی د مهمو مسلو په توګه غوره کوي. داسې ښکاري چې د ډیری SMB مشرانو لپاره، دلته ډیر ښه شی کیدی شي. په درېو کې د پلور وده او د ماهرو کارمندانو د جذب او ساتلو توان هم درلود.

  • که چیرې یو ځانګړي ډول حیرانتیا پایلې وې، دا دا وه چې د SMB ډیری مشرانو د فکتورونو او امنیت امنیت هیڅکله د هغه فکتورونو لست ته نږدې نه و چې د دوی شرکتونو بریالیتوب کې برخه اخیستې. په واقعیت کې یوازې څلور سلنه ویل شوي چې د دوی مالي وضعیت ترټولو مهم فکتور ګڼل کیږي، پداسې حال کې چې د یو سلنې څخه کم د ډاټا امنیت په لوړ ځای کې ساتي. دا د دې معنا نه لري چې دوی د دې مسلو په اړه اندیښنه نه درلوده، مګر دا په روښانه توګه څرګندوي چې پلور او وړتیا د ذهن تر ټولو لوړه برخه ده.
  • په داسې حال کې چې د نړیوالو سوداګرۍ په اړه لوی بحث شتون لري، 45٪ ځواب ويونکي اوس مهال په نړیواله کچه کاروبار کوي، او ډیری شرکتونه یې تمه لري چې د 2017 کال فعالیت زیات کړي. 10٪ نور اراده لري په 2017 کې په نړیواله کچه د سوداګرۍ پیلولو لپاره. یوازې 35 سلنه غواړي په ځانګړې توګه په متحده ایاالتو
  • کې کار وکړي.

  • د ډیر حساس ټکي په اړه، کله چې وپوښتل شول چې دوی به څه وکړي که چیرې اضافي $ 1 میلیون ډالر په ګوتو کې واچول شي، SMB ځواب ورکوونکو وویل چې دوی به هغه فکتورونو باندې تمرکز وکړي چې په پیل کې یې د شرکتونو سره په 5000 شرکتونو کې ځمکه اخیستې. لیست نیمایي (46 سلنه) به یې د پلورنې د ټیمونو د پرمختیا او پراختیا لپاره کاروي؛ 44 سلنه به د اعلاناتو او بازار موندنې هڅو ته پراختیا ورکړي؛ او 43 سلنه به د سوداګرۍ عملیات ښه کړي.
  • د لا زیاتو معلوماتو ترلاسه کولو لپاره، د سروې پایلو ډلبندۍ کړئ -) 34 (Talent and Tech Driving America د امریکا ترټولو تیزیدونکي شرکتونه) 35 (- نن.

    شاوخوا سروې

    اورایکل سره ملګرتیا انکار رسنۍ د هغو شرکتونو مشرانو سروې کوي چې اوس مهال یا وروستي 5000 عصري وي. د 5000 شرکت په نورو فکتورونو کې د شرکتونو د درې کلنۍ ودې لخوا شرکتونو شرکت کوي. د 2016 په انسټیټیوټ کې تر ټولو لوړ شرکت 5000 لیست، لوټ کریټټ، د دریو کلونو په ترڅ کې 67٪ زیاتوالي، 116 ملیون ډالر ته وده ورکړه. د 5000 انډول وده د دریو کلونو په پرتله 128 سلنه وه، چې اوسط 40 میلیونه امریکایی ډالر خرڅوي.

    تر ټولو مهم، دا 5000 شرکتونو په تیرو دریو کلونو کې 640،127 نوي دندې رامنځته کړې.